校园足球招生制度及流程-校园足球招生制度

tamoadmin 赛事报道 2024-09-12 0
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  3. 高考都有哪些艺术可以加分,怎么加的
  4. 我们足球的青训到底是哪一个环节出了问题?
  5. 青训预算一亿,能换来十几个徐根宝吗

 时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作又将迎来新的进步,一定有不少可以***的东西吧。那么如何做出一份高质量的工作***呢?以下是我收集整理的2022学生会文体部工作***(通用5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

学生会文体部工作***1

  一、部门活动

 本学期部门活动主要有:迎新晚会,扫舞盲,艺术团汇报演出等,在原来的传统活动基础上,希望对活动进行创新,带给观众耳目一新的感觉。扩大活动的影响力,活动本身具有***性而又不失学术性。

校园足球招生制度及流程-校园足球招生制度
(图片来源网络,侵删)

 另外,考虑到艺术团汇报演出与扫舞盲的独特性,希望艺术团汇报演出与扫舞盲能结合在一起在文化广场搞,节约时间、经费之余,丰富活动的观赏性,为新生们提供一个更广阔的平台

  二、制度建设

 1、开展每星期一次的例会,布置好团学两边的工作,并抓好干事的会议请***制度,控制好例会时间,提高效率。

 2、轮班制度:对干事进行工作的轮流值班安排,力求每一次的小活动都能充分调动大家的积极性。

  三、干事培养

 1、培训班:对新干事进行布场的技巧训练,***制作,以及基本的礼貌等培训

 2、方案撰写:利用新旧干事1带1的方法,让他们合作写方案。了解方案撰写的格式内容,培养公文写作能力

 3、干事负责制:让干事担当活动的负责人,培养他们的责任意识、担当意识

 4、培养干事的创新意识,包括布场创意、节目创意、小环节创意等,让活动有更大的亮点与惊喜。

  四、部门文化建设

 继续继承上学期的优良传统,打造一支温情、高凝聚力的队伍,树立为同学服务的观念,努力搞好每一台晚会、每一次活动,并通过生日制度,聚餐制度,以及活动体会,营造温馨的气氛的部门归属感与责任感。

  五、加强对艺术团的管理

 艺术团是文体部管理下的培养艺术人才的***机构,本学期,部门将严格地管理艺术团,包括艺术团的训练情况、演出情况等等,做好蹲点工作以及反馈制度,加强部门干事与艺术团成员间的联系,并通过成长记录的方式,树立一个文娱系统的凝聚力意识,严抓艺术团的节目质量,希望有更大的突破,创造出更多的`精品。

 文体部搞活动的宗旨是为同学服务,希望在未来的一学期里,能为大家打造更多富有人情味的活动,丰富同学的校园文化生活以及艺术情操。

学生会文体部工作***2

 学生会文体部是一个为全校学生提供文化、体育服务的部门,主要承担组织文化宣传工作、体育活动赛事这些职责

 新的学年,面对不断变化的校内外文体环境,现在制定新学年文体部工作***:

 第一,切实落实学校文体工作部署。根据学校文体工作要求,切实管理好文体部各部门,落实相关工作,做好各部门之间的协调组织工作。

 第二,根据新形势,有***地开展特色文体活动。学校文体部工作一直强调要结合本校特点,不能一味地照办别校文体工作成果,而是通过熟悉了解本校文体特点,结合本校实际情况创办文体***活动。

 第三,文体部成员的纳新工作。人才是部门的核心***,新一学年,大一新生入校,正是文体部新鲜血液的纳入时期。我部门务必要抓好成员纳新工作,将一部分有水平有才识的学员纳入部门参与实际工作。

 第四,办好部门宣传工作。宣传工作是本部门一切工作的核心,学校领导也非常重视,文体部宣传部必须落实好相关宣传工作,确保本学期顺利组织好宣传工作。

 第五,组织开办好各项体育赛事。本学期,学校各方面体育活动丰富,我部门接手的任务也比较重。因此,必须提前了解学校赛事的举办说明,到时积极配合学校活动举办单位开展工作。

 好了,新一学年学生会文体部工作***,大致如此。

学生会文体部工作***3

 双代会圆满结束,我荣幸当选校学生会文艺部部长。我部现留任两位副部长,八位干事,共十一人。相信我们这支低年级的队伍同样可以把文艺部建设得很好。我们会发挥大一新生的优势,为校学生会多做贡献。我部制定今年工作***如下:

 1、4月3日—4月30日,举办“顶级女生男生校园选拔赛”,在这一个月中,要分为策划、宣传、海选、复赛、决赛5部分进行。本次活动要给热爱艺术、喜欢音乐的同学提供一次真正展现自我舞台的机会,力争打造一个完全属于才华横溢的同学去实现梦想的舞台,一次真正属于校园、属于我们的音乐盛会!

 2、5月,举办校会文艺部的厉行活动“歌颂五月鲜花节”歌咏比赛。

 3、6月,向学校申请教室,征集同学们都喜欢的影片或音乐剧,进行播放。观看后以二级学院为单位收集,并进行评比。以次丰富同学们的课余生活。

 4、10月,与大学生艺术团联合,开展一些小型的文艺演出,主题为“学习主题精神”、“支援西部建设”、“我能为奥运做些什么”,等等。

 5、11月,仿照中央电视台“感动中国”的模式,举行年度“感动石化”的十大人物颁奖晚会。

 以上就是我文艺部一年的工作***,我们将不断努力创新,得民心,让同学们都了解校学生会,并支持校学生会的工作。

学生会文体部工作***4

 经过上半年的实践与锻炼,我们文体部工作人员已经积累了不少的经验,学到了更多东西。

 但是去年的工作也有很多不足的地方,我们将于今年改掉不足,让工作做得比去年更出色。在今年的工作中我们会注意以下几点:

  一、做好本部工作。

 1、密切配合其他部门工作。

 2、积极组织各项活动,丰富学生校园生活。

 3、一切听从指挥。

  二、文艺部在去年做了很多工作,组办了一场庆元旦晚会,各班组织了各式文艺活动。

 今年我们将重新开办以下活动:

 1、第一届“十佳歌手大赛”。

 为了丰富艺术系学生的课余生活,展现我们的青春,我们将于3月份举办第一届“十佳歌手大赛”

 2、创建艺术系文艺社团。

 文艺社团将于3月中旬开始向全院学生进行招生,并定期组织训练。

  三、定期组织各班举行文艺活动。

 我们文体部将在下半学期举办以上活动,并调动各班文艺委员积极参加文艺部的各项活动。

 虽然文体部工作很多,但我们会尽力把它做到最好。

学生会文体部工作***5

 文体部是学生会的一个为全院的同学提供文化、体育服务的部门,依据文体部的工作职责以及本着丰富同学课余生活、宣传体育系、配合其他部门开展工作为目的,特作出以下学期工作***:

  一、新学期我部门的基本工作原则:

 1、认真执行《学生会分团委干部职位职责》,把文体部打造成一支严谨认真踏实肯干的高素质团队。

 2、做到自律自己,每月的两次例会分别于1号和15号召开,要准时召开并且做好记录和存档工作。

 3、掌握和响应院系文体工作的指导方针和工作动向,配合各种大型赛事和大型晚会。

 4、集中力量办好传统文体活动,在原有基础上进行创新,做到有高度、有质量、有水平。

 5、安排组织好院内各种体育活动,监督xx级新生早操出操情况。

 6、做好自己部门工作的基础上,还要配合学生会其他部门展开工作,加强团队合作,共同进步。

 7、增进与学校其他艺术团体的联系和交流,在争取双赢的基础上,保持我们文艺活动的展开,做到文艺与体育活动并重。

 8、加强与其他学院文体部的联系,做到共同发展、共同进步。

  二、新学期文体部的活动***:

 (一)活动名称:新生篮球交流赛(已经举办)

 活动目的:丰富院内同学们的课余生活,加强xx级新生与学长学姐们的交流,让xx级的新同学尽快融入到体育系的一个大集体中。

 时间:9月22日

 地点:xx大学体育艺术馆负一楼篮球馆。

 参与人员:体育系xx级全体同学以及xx级的部分同学

 (二)活动名称:第x届音体一家亲迎新晚会

 活动目的:丰富广大同学的业余文化生活,营造浓厚的校园文化氛围。加强体育系、音乐系同学们之间的交流,让xx级的新生们切实感受到学院领导以及学长学姐们对他们的关怀与热烈的欢迎。

 时间:9月28日

 地点:xx大学音乐厅

 参与人员:体育系全体同学、音乐系全体同学。

 (三)活动名称:体育系迎新足球赛

 活动目的:丰富体育系同学的课余生活,营造浓厚的院系文化。提供大一同学与大二、大三学长交流的机会,培养同学们吃苦耐劳的精神,使同学们尽快融入的这个大集体。

 时间:10月中旬

 地点:xx大学西园足球场

 参与人员:体育系全体同学

 (四)活动名称:体育系迎新篮球赛

 活动目的:加强体育系内部的交流,促进大一新生与学长学姐们的友谊,让大一新生更快的融入到体育系的大家庭中,同时促进音乐系与体育系的交流与友谊。

 时间:10月底到11月初

 地点:xx大学篮球馆

 参与人员:体育系全体同学、音乐系xx级新生

 (五)积极与校学生会文体部交流,完成校团委文体部分配的各项工作,协助其他部门开展各项活动。

  三、工作要求:

 1、以积极的态度认真贯彻院系的各项领导精神,认真办好各项活动。

 2、积极配合好其他部门的工作。

 3、通过活动及交流,增强我院同学们的集体荣誉感与凝聚力。

 4、使大一新生尽快融入到体育系的大家庭中。

 5、丰富同学们的课余生活,树立体育系的良好形象。

足球比赛活动策划书

临城县教育局电话是:0319-7191199。

教育局主要职责

(一)贯彻执行党和国家的教育方针、政策和法律、法规:研究全县教育改革与发展的重大问题:具体落实上级教育行政部门和县人民***部署的各项教育工作任务:指导和协调各乡镇、各部门有关教育工作。结合我县实际,起草教育方面的规范性文件并监督实施。

(二)研究拟订全县教育事业发展规划,确定教育事业发展重点、规模、速度和步骤,编制教育年度***:指导、协调和检查教育规划和***的实施工作:负责提升教育服务经济社会发展能力,扩大教育公共服务:承担全县各学校的建立、调整、撤销及其发展规模、学制的审查、报批工作。

(三)负责综合管理和指导全县基础教育、职业教育、成人教育、特殊教育、学前教育:大力推进以就业为导向的职业教育发展与改革:全面推进民办教育综合改革,管理和指导全县民办教育:宏观管理全县语言文字工作,指导、督促和检查各级各类学校推广普通话和使用规范汉字工作。指导协调各乡镇、各部门有关教育的工作,负责教育督导与评估。

(四)主管全县教师工作,组织实施教师资格制度,负责全县教育系统教师队伍和管理队伍建设工作:受县职称改革办公室委托,组织教育系统教师职称评审和指导教师及其他专业技术职务的聘任工作:负责各级各类学校的师资培训工作:负责全县师范类毕业生就业指导工作。

(五)负责管理和监督全县教育系统经费、财务、校产和国有资产:会同有关部门拟订有关教育经费筹措政策、学校收费政策:进一步拓宽教育融资渠道,整合***,加快学校建设。监督全县教育经费的筹措和使用情况,并负责教育系统内部审计工作。负责全县教育基本建设的规划和管理:负责全县教育事业的统计报表工作。

(六)负责全县中小学校、幼儿园思想政治教育工作:指导全县各级各类学校德育、体育、卫生、美育、劳动教育、安全教育和国防教育等工作:负责校园安全防范、综合治理和稳定工作:协助有关单位做好学校共青团、少先队和关心下一代工作。

(七)负责各级各类学校教材的审定工作,指导各级各类学校的教研、教改和教学管理、教育技术装备使用管理工作。

(八)负责全县教育督政和督学工作,对县***有关职能部门、下级***、各级各类学校(单位)的教育工作进行检查、督导和评估:完成上级教育督导部门和县***交托的有关督导工作。

(九)管理全县学历教育考试工作,规划、指导继续教育工作:负责扫除青壮年文盲工作:指导、管理农村***化技术学校。指导全县老年教育工作。

(十)做好大中专、高中的招生考试、高中学业水平考试工作,组织领导成人自学考试、成人高考工作,完成上级下达的招生***。

(十一)负责教育基本信息的统计、分析和发布。

(十二)承办临城县人民***交办的其他事项。

教育局内设机构

(一)办公室(党办室、纪检监察室)。负责拟定全县教育事业改革发展年度工作***:综合协调机关政务、事务、后勤等工作:牵头开展机关管理制度建设和机关效能建设:负责局机关内外收发、文印、保密、文书档案、综合性文字材料、安全保卫、车辆、房产、水电及政务公开、新闻宣传、电子政务等管理工作:负责各种会议的组织、筹备和记录工作:负责建立健全、督查实施局机关各项管理制度:负责统筹、协调、督促县***重点工作、重大项目等的落实。负责编写教育年鉴和教育志等工作。

负责教育系统党务工作:负责宣传和执行和上级党组织的重大决议:负责指导各党支部开展党员教育管理及培训:负责组织安排局党委各种会议:负责党委会议精神的贯彻、落实工作:负责落实党风廉政建设主体责任和作风建设、党风政风行风满意度测评工作:负责机关党员干部培训、职工政治理论学习等工作:制定教育系统党建工作规划,指导各级各类学校和单位的党建工作:完成教育系统民主评议党员、领导干部民主生活会的组织实施和监督工作。

抓好党风党纪和部门廉政建设,严肃查处部门内***、违法***,依法维护教职工合法权益。及时处理好纪检监察方面的来信来访。***案件处理及时,秉公办事。负责对考试、招生、招工、分配、调动、财务等热门工作的监督,加强对政务和校务公开的指导和监督,增强政务、校务的透明度,让群众放心,社会认可、满意。负责组织、指导全县各基层教育工会的工作,加强学校民主管理和民主监督,进一步健全完善教代会制度。

(二)人事股。负责教育系统教师队伍和干部队伍建设:负责教育系统内机构编制、组织人事管理和劳动工资等工作:负责教职工思想政治和师德师风建设工作:负责教师的招聘、继续教育、培养培训、交流等工作:负责局机关及所属事业单位工作人员的考核、任免、调配和奖惩工作:负责师范类毕业生就业指导、教师职称(职务)评聘、教师资格证认定和评优评先工作:配合有关部门负责中小学校级所属单位编制标准的落实:负责人事档案管理工作:负责社会用字规范管理,拟定语言文字工作规划,监督语言文字应用情况,指导推广普通话工作:负责妇联、***生育、关心下一代及家长学校等工作:搞好老干部的管理、服务工作。

(三)***财务股。制定、规范和严格执行财务管理制度,严守财经纪律。负责教育系统经费的统筹管理,拟订经费筹措、拨款、基建投资的有关政策措施。编制经费预决算,负责直属单位经费划拨,财务监督,管理信息和教育经费统计年报:负责固定资产配置与管理、规范直属单位账目,搞好定期审计:负责捐资助学、学生资助、营养餐和扶贫工作:负责全县教育系统财会人员的培训。

(四)教育股(发展规划股)。制定教育系统中长期发展规划,科学调整学校建设布局,综合管理全县基础教育工作,拟订我县教育工作的政策措施和管理办法。统筹管理全县学前教育、义务教育、普通高中教育和特殊教育:负责义务教育的管理与协调,推进义务教育均衡发展和促进教育公平:指导和监督全县中小学、幼儿园的课程教材建设和教学***的落实:负责全县中小学招生和学籍管理工作:负责制定和落实基础教育阶段学校的办学标准:指导协调中小学校校园网和信息技术工作:负责指导学校教学仪器图书装备和使用:指导组织初中数理化实验考试、信息技术升学和毕业考试:指导学校开展德育教育、思想政治教育、国防教育和素质教育:全面规范学校办学行为,实施规范化管理:负责基础教育防流控辍与学籍管理工作:负责全县社会力量办学的管理,协助人事股管理全县教职工队伍,搞好教职工培训。

负责改善办学条件,新建学校总体规划,工程项目的财务监督和预决算的审核汇总:负责全县教育系统项目建设的管理及工程质量的监督工作。指导学校做好校园基本规划,对急需进行改造的校舍做好项目储备和申报工作。对学校工程的合同签订、工程预决算进行审核,督促学校申请审计部门进行工程决算审计,做好工程档案的组建、整理和归档管理工作。负责教育事业综合统计年报工作。

(五)法制安全股(体卫股)。负责教育系统安全、***、稳定、防邪、社会治安综合治理法制教育、依法治校工作:负责全县教育系统开展维护稳定、安全保卫和校园治安综合治理等工作:负责全县中小学(幼儿园)消防安全、交通安全、食品卫生安全、禁毒和法制等宣传教育工作,指导学校建立相关公共安全应急机制:协调指导涉及稳定安全的突发***、伤害事故的预防和安全处置工作:监督全县校舍校产和消防设施设备安全:承担学校及周边治安综合治理协调工作:负责教育护卫队建设、培训和管理。承担有关行政复议、行政应诉和处理申诉等涉法工作:做好师生心理健康指导工作。

负责管理全县各级各类学校(幼儿园)的体育、卫生健康等工作:负责初中升学体育考试工作:抓好中小学体育卫生工作,建立中小学生体质健康档案,提供实施情况报告:提高中小学生的身体素质和体育竞技水平,积极组织全县中小学生各项体育活动和体育比赛,组织参加全市中小学生各项比赛,积极推进校园足球的发展,做好国家级校园足球试点县的创建工作。

(六)职教股(成教股)。统筹规划与协调全县职业技术教育工作和全县成人教育工作,参与拟订全县中等职业教育和中等职业学校招生政策:指导中等职业教育教学改革、教材建设、实训基地建设和中等职业学校教师培养培训工作:负责中等职业学校学生学籍管理:规划和指导成人继续教育工作:指导社区教育、扫盲后巩固提高等工作。指导以就业为导向的职业教育与成人教育的发展与改革:负责校外培训机构综合管理和办学行为的监督指导工作,并做好年检、备案等工作。负责招商引资和职成教综合学校工作。

大学生体育部工作***(精选6篇)

足球比赛活动策划书1

 XX科技学院足球比赛是XX科技学院一项最吸引各系人士的重要赛事之一。其宗旨是为了促进全院足球爱好者的团结、友爱、交流、竞争而举办的。足球的美不仅仅在于它的对抗,也在于人们对它的欣赏和热爱。欣赏足球就是人类在欣赏自己。如今,足球的美已经舞台化了,足球场堪称世界第一大舞台,然而这个舞台比艺术更像现实,比现实又更像艺术。足球舞台的特殊性正在于此。它是体育美的综合性的舞台,也是接近现实美的综合性舞台。它虽不以人物故事取胜,但是他所表现的也是人与人之间的冲突和对抗,还要决出胜负和优劣来。不论从审美意识看,还是从荣辱归属看,都会强烈打动每一位球迷的心。 静态的美,能引起人们击节赞赏,足球的美是人的动态美,展现的过程变幻莫测,悬念丛生,不仅使人拍案叫绝,更能使人心潮澎湃,难以自已。

 整个足球,通体的阳刚之气,大气磅礴,意气风发,豪放雄浑,粗犷,野蛮,刚健,激荡,甚至狂怪,撩拨人们的***,给人以强烈震荡,甚至惊人心魄。

 这是一段***燃烧的日子,这是我们享受足球的日子!

  一、活动主题

 促进各系之间的融合,丰富业余生活,共同构建和谐校园。

  二、比赛主旨

 为提高我院学生的身体素质,增强各系部之间的友谊和文化交流,提高我院学生的足球竞技水平,展现当代大学生青春活力和积极向上的精神风貌,丰富同学们的.课余文化生活。

  三、主办单位

 电气工程学院学生会

  四、承办单位

 电气工程学院团总支学生分会文体部

  五、活动策划

 XX科技学院电气工程学院文体部

  七、活动时间

 XX年11月(具体时间待定)

  八、比赛地点

 XX科技学院南苑足球场

  九、联赛组队及比赛形式 :

 组队要求:以年级、班级组队、自行组织。可以用联班方式组合,但需动员所有系部同学积极参与。

  . 奖罚制度

 1.比赛设冠军一个、亚军一个、季军一个;

 2.最佳射手、最佳球员各一名

 3.对于比赛中出现不服从老师安排取消其比赛资格,对情节严重者取消其班级各项奖励的评比,并对该生进行纪律处分。

 主办:电气工程学院

 承办:文体部

 日期:XX年3月2日

足球比赛活动策划书2

 一、活动背景及目的

 足球运动是世界上最受人们喜爱、开展最广泛、影响最大的体育运动项目,被誉为“世界第一运动”。我院足球协会以“发扬体育精神,促进校园文化交流”为宗旨,组织本次校内足球比赛。文体活动的开展可以展现当代大学生青春活力和积极向上的精神风貌,丰富同学们的课余文化生活。本次比赛为我校爱好足球的同学提供一个良好的交流平台,旨在提高我院学生身体素质的同时,提高校园足球竞技水平。

 二、组织与策划部门

 院团委主办,足球协会,各系团支部协办。

 三、活动时间及地点

 足球场。时间20xx年4月9日星期三开幕式

 四、比赛组队

 1、本次比赛为9人制比赛(含守门员),分上下半场各40分钟中场休息十分钟。

 2、本次比赛共计参赛队伍5支,抽签决定对阵情况。实行单循环积分赛,赢一场3分,平一场1分,负一场0分。

 3、组队要求:本次比赛由各系自行组队参赛,要求各系积极参与,每个系至少派出一支参赛队伍。请各系相关负责人于4月3日前将本系参赛队伍数目及负责人****或球队队长****报于校足球协会处。

 4、在校系部自由联合组队。每队队员最多15人,领队兼教练1人。

 5、参赛要求:参赛队员为学院在校学生。

 五、竞赛方法:

 除特别规定外所有比赛一律***用组委会指定的竞赛规则,比赛开始前将由组委会选派有关人员进行规则详解。

 1、各参赛队自备队服,队员须穿平底或软钉球鞋,严禁使用硬钉鞋或皮鞋比赛。比赛用球由组委会提供。

 2、换人要求:每场比赛一个队换人最多不能超过三人。

 3、比赛各队须提前到场,开赛前10分钟由主裁和边裁进行队员资格检查,经核准后方可进行比赛。

 4、各队伍应严格按照组委会发布的赛程进行比赛,若有特殊情况需要更改时间须提前向组委会提出申请,经批准后方能更改。

 5、比赛开始后(时间以当场裁判掌握为准),一方仍无法进行比赛则判该方弃权,其该场比赛以0:3记负(队员少于7人,不得比赛)。

 6、比赛结束后,裁判及双方领队须在比赛记录上签字,检查无误后方可退场。如对比赛有异议,需当场向比赛组委会提出,并由组委会做出最后处理。

 7、因天气等意外因素影响而无法比赛,组委会将以事先指定的方式进行通知,未得到通知则按规定时间比赛,迟到方以弃权论处。

 8、队员累计两张黄牌或一张红牌自动停赛一场,运动员红、黄牌在整个比赛中均有效。若队员有严重违反纪律情况,将酌情给予停赛处罚。

 六、奖罚制度

 比赛设冠军、亚军、季军各一个,最佳射手一名。

 1、任何对裁判有不文明行为的个人及球队将受到纪律处分。

 2、比赛中的技术问题、队员资格***由组委会和各队领队协商解决。

 3、在比赛过程中,所有球队人员(包括场上队员、替补队员、领队以及本队啦啦队)必须绝对服从临场裁判员的判罚和尊重对方球队人员。如有因对裁判员判罚不满或对对方球队人员行为恶劣的情况,将受到纪律处分。

 七、活动可行性的分析

 活动积极响应当代大学生健身的号召,以“发扬体育精神,促进校园文化交流”为宗旨,有着强烈的号召力和深远的社会影响力。此次活动是一个挑战自我和锻炼自我的机会,培养学生团队精神的很好机会,是学生展现自我的平台。

 八、比赛用品

 各系自备比赛服装印上河南机电足球协会队徽,自备饮用水及药品。衷心希望各系领导能够积极配合,请各系务必在4月3号之前把队长****发给足球社团负责人。

足球比赛活动策划书3

 比赛时间

 活动时间为泮池五月风期间

 比赛地点

 长江大学文理学院足球场

 参赛要求

 参赛队员必须是长江大学文理学院的学生。

 每场比赛双方队员(包括替补)都须将学生证(或其它可以证明身份的证件,如:***)交监场核实并保管至比赛结束,没有证件的人将不允许上场比赛。

 每个队员不得代表两支(及两支以上)队伍参赛,否则取消这名队员所代表的所有球队的成绩和参赛资格。

 竞赛方法

 除特别规定外所有比赛一律***用组委会指定的竞赛规则(见附录一),联赛开始前将由组委会选派有关人员进行规则详解。

 赛制:共16支球队分4组,每组四支球队。(编组看附录二,以抽签形式,成绩依据依次为积分、净胜球、进球数,如全部相同则进行抽签。)

 各参赛队可以穿自己的球衣,如没有准备好球衣由组委会提供背心,须穿平底或软钉球鞋,严禁使用硬钉鞋或皮鞋比赛。

 比赛用球由组委会提供。

 换人要求(见规则)

 一队员累计两张黄牌或一张红牌自动停赛一场,运动员红、黄牌在整个联赛中均有效。若队员有严重违反纪律情况,将酌情给予停赛处罚。

 所有场次裁判看附录二。

 比赛各队须提前30分钟到场,开赛前10分钟由组、主裁和边裁进行队员资格证件检查,经核准后方可进行比赛。

 各队伍应严格按照组委会发布的赛程进行比赛,若有特殊情况需要更改时间须提前四天向组委会提出申请,经批准后方能更改。

 比赛开始后(时间以当场裁判掌握为准),一方仍无法进行比赛则判该方弃权(由裁判、组委会签字生效),其该场比赛以0 : 3记负(队员少于8人 不得比赛)。

 因天气等意外因素影响而无法比赛,组委会会以事先指定的方式进行通知,未得到通知则按规定时间比赛,迟到方以弃权论处。

 比赛结束后,裁判及双方领队须在比赛记录上签字,检查无误后方可退场。如对比赛有异议,领队需当场向比赛组委会提出,并由组委会做出最后处理。

 奖罚制度

 联赛设冠军一个、亚军一个、季军一个;

 冠军奖金为300元,

 亚军奖金为200元,

 季军奖金为100元,

 文明竞赛奖(集体)为100元。

 最佳射手、最佳球员各一名。

 任何人都应完全服从裁判,对裁判有不文明行为的个人其相关球队将受到纪律处分

 比赛中的技术问题、队员资格***由组委会和各队领队协商解决。

 在比赛过程中,所有球队人员(包括场上队员、替补队员、领队以及本队啦啦队)必须绝对服从临场裁判员的判罚和尊重对方球队人员。如有因对裁判员判罚不满或对对方球队人员行为恶劣的情况,将受到纪律处分。

足球比赛活动策划书4

 一、活动主题:

 挥洒阳光,***足球

 火红的四月,火热的足球,让我们随着运动的旋律,一起走进这块人类的绿色圣地,感受足球带给我们的悲哀、希冀、欢乐和沮丧,诉说我们无法表达的愿望。这个四月注定因为与足球结缘而变得更加火热。

 二、活动目标:

 1.为了增强本校学生的凝聚力,加强各院间的交流,促进全校新生以及全校足球爱好者的团结、友爱、交流、竞争。促进各院间的友谊.

 2.培养和选拔一批优秀足球队员,展示我校的人文风***,特举办本次足球比赛,希望各位同学本着“友谊第一、比赛第二”、“重在参与”的原则,公平竞争,赛出风格,赛出水平。

 3.希望可以把活动办的一年比一年好,希望可以把活动办成我校的一项传统,体育部将和各球队一起成长……

 三、活动组织:

 (一)参加队伍

 由各院各出一个足球队,一个啦啦队。

 (二)比赛时间

 本次比赛的时间暂定在4月1日——5月10日,具体时间将视比赛的进程而定,遇有意外情况(如:天气恶劣等)时,赛事可向后延迟。

 (三)比赛地点

 南通大学新校区西足球场

 (四)参赛资格

 1、参赛队员必须是南通大学在校生,各队负责人应将队员名单及有关资料在赛事开始前,根据通知交到活动组织方。(每队总人数6-11人)

 2、每个队员不得代表两支或以上的队伍参赛,否则取消这名队员所代表的球队的成绩和参赛资格。

 (五)啦啦队

 各院参赛队自行组织自己的啦啦队,啦啦队自行组织喝彩鼓舞节目(包括各院口号),为绿茵场上的健儿们呐喊助威,以活跃比赛的现场气氛,观众们进行投票评比,最终将各啦啦队的***核算为比赛得分加入各院的足球队***中;并对比赛实况和裁判的判罚起到一定的监督作用,使比赛能在一个更公开、公正的环境下进行。

 (六)比赛方法与名次

 1、本次比赛分三轮进行。

 第一轮***用小组循环赛制,共四个小组,A组5只队伍,B组5只队伍,C组5只队伍,D组5只队伍,小组前2名晋级8强。

 第二轮为八强赛,第二轮共二个小组,A组4只队伍,B组4只队伍,小组前2名晋级4强。

 第三轮为四强赛,第三轮为四强赛,由A组第一对B组第二,A组第二对B组第一。胜者间进行冠亚军争霸赛,负者则进行季军名争夺赛。

 2、每队胜一场得3分、平一场得1分、负一场得0分。小组赛结束后若多只球队积分相同,则比较各队的净胜球,净胜球多的队名次靠前;若净胜球依然相同,则参照总进球,进球多者名次靠前;若总进球依然相同,参照总失球,失球少的队名次靠前。在全部小组赛中积分(比赛分+啦啦队***核算分)多的队名次列前。

 (七)比赛具体细则和相关规定

 1、所有比赛一律***用专业足球赛的竞赛规则及相关规定;

 2、比赛用球标准的5号球,每场比赛应至少备有2个足球,比赛用球由各参赛队自备;

 3、参赛队员须身穿自己归属球队的球衣(球衣各队自备)进行比赛(各参赛队员不得穿钉鞋,一经发现取消个人比赛资格),开赛前10分钟各队员要到主裁处报到;

 4、比赛开始半小时后,若参赛一方无故缺席,则判处该方弃权(由主裁判及活动组织方负责人签字生效),且该场比赛按0:3记分;

 5、比赛结束后,主裁判及双方领队要在比赛记录上签字,检查无误后方可退场。如对比赛有异议,应当当场提出,并由活动组织方做出最后裁定;

 6、本次比赛的裁判将由专业老师担任;

 (八)比赛前,中宣传

 为了更好的宣传本次比赛,使更多的同学知道这个活动,加入这个活动,我们会在赛事开始前(10天)做好比赛的校内和院内宣传。包括海报的粘贴工作。

 每轮比赛结束,联合广播,即时播报比赛成绩,以及下场比赛时间。并以海报形式进行提醒。

 (九)奖励

 1、本次比赛将设冠、亚、季军各一名,并给予一定的奖励。暂时定为:冠军350元,亚军250元,季军200元,第四名100元(根据实情而定);同时,前四名各队均颁发奖杯和证书,进行合影。

 2、评选一支啦啦队获得“优秀团体奖”,为其颁发奖状并留影纪念。

 3、分别评出一名“最佳射手”和“最佳球员”,颁发奖杯和证书,拍照留影。

 4、对参赛球队中途无故不参加比赛的扣其所在班级自律分2分。扣其球队成员个人自律分5分;

 四、活动说明:

 1、组队:新生的组队主要由各院体育部负责;

 2、训练:各球队的训练在组队之后方可开展,新生球队由院队和体育部负责安排训练,并同一协调各队的训练时间。

 3、备用球:比赛中应配有备用球,由体育部负责购买;比赛之后,备用球归院足球队,用于系队平时的训练。

 4、后勤:每场比赛前,各参赛队需分别安排二名同学参加当场赛事的后勤工作(如:记分数,看时间,边裁等),管理部每场比赛也都应有人在场跟踪现场赛事的发展,自律会其它部门也相应安排人员到场,共同做好比赛的后勤工作。办公室负责安排人员拍照。

 5、赛事若有更动,到时请以具体通知为准。

 6、本次活动最终解释权归校体育部。

足球比赛活动策划书5

 为贯彻《***中xx关于加强青少年体育增加青少年体质的意见》精神,落实阳光体育精神清江外国语学校高一年级举办20xx冬季足球比赛活动。

 一、指导思想

 在青少年中具有广泛基储深受学生喜爱的足球运动为载体,通过广泛开展校园足球活动,普及足球知识和技能,增强学生体质,培养他们拼搏进娶团结协作的精神品质,将我校体教结合共育体育后备人才工作全面深入持久地开展下去。

 二、工作方针

 坚持一个结合,两个目标的工作方针。即体育与教育紧密结合,充分发挥各自的优势,积极投入人力、物力和财力,共同为我校足球活动的开展提供保障;以增强我省青少年体质和形成体教结合的青少年足球人才培养体系为目标。

 三、工作措施

 (一)、主办单位、承办单位

 主办:高一年级组 承办:体育组

 (二)、比赛时间、地点

 拟于20xx年11月30日至12月10日之间,具体时间另行通知。地点:学校足球场.

 (三)、活动主题

 活动主题:活力足球 阳光生活

 四、参赛范围

 1、活力足球高一年级学生足球比赛(只组建男队)

 2、阳光生活高一年级女子足球啦啦队

 五、比赛具体要求:

 (1)比赛的组织成员要做好比赛的各项准备工作。

 (2)比赛组织成员,必须职责明确,做到公平、公正、公开。

 (3)整个比赛过程中,队员应服从组织安排、听从指挥。

 (4)比赛过程中,注意安全。

 (5)所有队员应发扬团队精神,保持“友谊第一,比赛第二”。

 (6)比赛时间内迟到10分钟的球队作自动弃权处理。

 (7)如果在比赛的时间内由于下雨而不能进行比赛的,就顺延到第二天进行。

 (8)在比赛的过程中必须服从裁判的判罚,否则取消参赛资格。

 (9)参赛队伍不能请外援,必须是本班学生。

 (10)各班各队必须必须统一足球服,队与队之间的队服颜色必须有明显的区分。

 六、竞赛办法:

 1、***用淘汰赛办法;

 2、按制定的赛程图抽签结果进行比赛。

 3、抽签时间:20xx年11月28日体育组办公室进行。

 七、比赛规则

 比赛***取两场制,并做如下规定:上下半场比赛“毛时”计算,每半场20分钟,中场休息5分钟,每半场每队有两次暂停机会。

 八、录取名次及奖罚办法

 1、录取前3名队伍颁发奖状。

 2、大赛设体育道德风尚奖一个,颁发奖状。

 3、凡迟到10分钟不到比赛场地的队作弃权处理,在比赛中出现不服从裁判判决、***、故意伤人、罢赛及弄虚作***等***现象经核实,取消比赛资格和比赛成绩.

 九、体育道德风尚奖评比条件

 1、遵守赛会的各项规定,听从指挥,按时上场和退场,善始善终地参加比赛。

 2、遵守赛场纪律,端正比赛作风,尊重裁判,尊重对方,尊重观众。

 3、虚心向兄弟队学习,发扬宁失一球,不伤一人的良好体育道德风尚,赛出水平,赛出理想学生胜不骄败不馁的良好的精神风貌与团结拼搏的学习作风。

 4、关心集体,爱护公共财产,讲卫生、讲文明、讲礼貌,积极为赛会做贡献。

 十、大赛指导老师: 龚家良、王 里

高考都有哪些艺术可以加分,怎么加的

 大学生是有很大自***的,所以大学的活动也是丰富多彩的,我们一起来为大学的日子制定一篇工作***吧,下面是由我为大家整理的“大学生体育部工作***(精选6篇)”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

篇一:大学生体育部工作***

 经管系的体育部走过了丰富的一学期,取得了丰硕的成果,尤其在运动会中我们取得了第三名的优异成绩,但也有美中不足的地方,在新的学期里我们会再接再厉。本学期体育部工作***大体如下:

 一、认真完成本职工作

 1、积极组织各项体育活动(院、系)。

 2、坚持不懈的抓好体育方面的工作。

 3、协同好学生会其它部门做好相应的工作。

 4、带动起系同学热***的风气,提高同学们的身体和心理素质。

 5、要通过举办体育活动,促进系里同学们之间的了解和情感的沟通,使我系全体同学融为一体。

 二、举办运动会

 又到一个春暖花开的季节,在这样好的季节里,我体育部会开展多项活动丰富校园文化生活,丰富多彩的体育活动,激发广大学生热爱校园和热***,努力成才的热情。

 1、拔河比赛

 健康的身体是革命的本钱,在认真学习的同时我们不仅要有清醒的头脑还要有一个健康的身体,为了丰富学生的课余文化生活,培养学生的团结协作精神,我们会举行一次拔河比赛,这样的比赛还可以促进班与班之间的交流,让大家相互了解,也可以加强学生之间的交流。

 2、趣味运动会

 为丰富同学们的大学生活,加强各班级同学的联系,培养同学间团结协作的能力,特举办趣味运动会,并且选出优秀的运动员代表我系参加校趣味运动会。

 三、工作要求

 1、以积极的态度认真办好各项活动。

 2、积极配合好其他部门的工作。

 3、增强同学们的集体荣誉感,增强集体凝聚力。

 4、丰富同学们的课余生活,树立经管系良好形象、让经管系更加壮大。我部将尽职尽责踏踏实实的做好工作,为我系争光。

篇二:大学生体育部工作***

 新的一年又来到了,新的一学期也随之到来,我们正以饱满的热情期待着新的自己,期待着我部的又一次飞跃,期待着整个学生会的又一次提升!

 本学期体育部的工作***大致如下:

 一、 日常工作

 1、 部门建设

 严格执行考评制度,定期召开体育部内部会议,进一步明确体育部的工作职能,工作目标,工作安排及工作重点,从而大家更好的开展工作,使大家积极的投入到体育部的工作中来。及时总结前期工作,分析工作好的方面,差的方面,教训,我们吸取;不足,我们改进,同时分配下一阶段的工作,加强各成员间的沟通,进一步提高他们的处事能力与工作能力;进行内部的结构优化,体育部人员实行分组制,增强人员机动性。

 2、 早操检查工作

 新的学期我们将配合好学生工作处老师做好各学院的早操检查工作,并认真督促各学院提高早操质量。

 3、 积极配合院团委,学生会***团的各项工作,认真完成团委,***团分派的工作,为我校学生会的发展贡献我部的力量。

 4、 积极配合好体育部教学部开展一年一度的春季田径运动会。加大和体育教学部各老师的交流力度,力争掌握学校各项体育活动的参与权。

 5、 增进体育部与其他各部门的互动与合作,积极配合以及参与校学生会各部门举办的各种活动,积极参加各种形式的义务及志愿活动,真正做到“全心全意为同学服务”。

 二 、体育活动

 1、一年一度的春季运动会即将到来,我们体育部将协助体育教学部的老师做好学生裁判的工作,同时也希望能积极参与到各种比赛当中。

 2、这学期我们将举办体育部内部的素质拓展训练,增强体育部的凝聚力,同时提高干事的组织能力、协调能力、沟通能力(预计为运动会结束后的两周)。

 3、校学生会篮球赛,增强校学生会各部门成员之间的沟通,同时增强与龙泉校区校学生会的联系。培养同学们敢于拼搏、积极向上的进取精神,增进同学们之间的友谊,也给钟情于篮球的同学们建立一个展现自我的舞台(预计为五月底)。

 4、下半年将举办成都信息工程学院第五届拔河比赛,为丰富全校同学的课余生活,弘扬我校文化,也为同学提供展现集体风***的舞台,增强组织的凝聚力,加深各学院、各班之间的交流,增进同学之间的友谊,进一步促进同学德智体全面发展,促进我校的和谐发展。

 相信体育部在全体成员的共同努力下能再次创造新的辉煌!

篇三:大学生体育部工作***

 体育部的作业首要分为以下几类:

 (一)以“迎新”“送旧”为主的院级活动

 1、“迎新”篮球,足球赛:学期伊始,为了让大一的新同学更快更好地融入外院咱们庭,体育部将会安排迎新篮球,足球赛。新老同学一起在球场上一起奋斗,友谊也在不经意间加深。此项活动的意图不只与此,它还在于为外院的篮球,足球队选拔了人才,形成了强壮的后援部队。为外院体育继续的展开发明了条件。

 2、“送旧”篮球,足球赛:为了欢迎大四毕业生,也为增进毕业生与在校生的友谊,体育部将举办“送旧”篮球,足球赛。它让体育成为沟通同学间爱情的桥梁,体育也深入了每一个外语人的日子。

 3、外院篮球联赛:为了加强体育活动的参加性与竞赛性,体育部将于上学期初期借着大一重生刚入校的热情,安排比如各年级之间,或系与系之间的篮球对抗赛。这样不只把体育活动的参加团体,从单个的体育喜好者进一步扩展,并且又能够更好的促进年级与年级,系与系之间的沟通与交融,进步院内凝聚力。

 4、多样化的体育竞赛:为了习惯广阔外语人的广泛体育喜好,体育部还将不定时举办多样化的体育活动。学期初体育部将经过问卷调查的方法,了解同学们对各种体育活动的热心程度,然后再有针对性地安排各项活动,做到真实活泼同学们的日子,表现重在参加的体育精力。

 (二)运动会、健美操以及五四小品竞赛等校际重要竞赛

 1、运动会:体育部将活泼预备10月份的重生运动会以及5月份的校春季运动会。其间,体育部将发起各个年级的同学参加竞赛。鼓舞运动员们活泼竞赛,安排观众们参加呐喊助威。体育部还要充沛做好后勤保障作业,使每个人感受到运动的高兴,一起也要向全校展示出外院人活泼向上和联合进步的精力风气。

 2、健美操:健美操是外院传统的优势项目,从前接连两次夺得亚军,两次获得第三名。10月至12月,体育部将会投入很多的精力预备此项赛事。请教师来辅导,安排同学练习,预备场所,做好后勤保障作业。为了获得杰出的成果,体育部将本着全部为竞赛的准则,不怕艰苦,精雕细镂,联合一心,共闯难关,不惜牺牲自己宝贵时间,为此支付的极力。

 3、小品竞赛:五四期间,体育部还需活泼预备五四小品竞赛。本年,咱们院以升班马的身份闯入了五四小品竞赛的决赛,并获得了三等奖以及舞台效果奖,成果喜人。鄙人学期的作业中,体育部仍将自始自终的活泼对待,仔细编列。争夺在轻松愉快的气氛中,高效演练,终究获得更好成果。

 (三)校级篮球,足球以及排球等校际联赛

 校园每年10月份安排的篮球,足球乙级联赛,以及春季的排球乙级联赛是体育部每年的作业重点。这些赛事,影响力大,参加面广,是展示我院面貌的重要渠道。作为一个没有体育特招生的院系,外院人更应展示本身奋斗向上,永不服输的精力,赛出风格,赛出水平,在全校各院系师生面前建立我外院杰出形象。

篇四:大学生体育部工作***

 一、工作设想与工作思路

体育部工作具有一定周期性,同时工作量大、面广,且透明度高,工作开展难度相对较大。这就要求在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、***明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“***—工作—总结”工作制十分必要,从而做到各个击破、步步为营;在日常工作中,应加强与各班之间的交流,充分发挥体育委员的作用,使工作进一步落实;系运动代表队的选拔过程当中,要不断提高选拔体制的科学性,尽量做到透明、公平、公正;在举办系内体育比赛中应进一步调动学生参赛热情,提高比赛组织水平,建立比赛信用机制。

 二、工作目标

 本学期工作主要围绕院级活动,选拔和组织训练工作尤为重要,具体应围绕充分挖掘大一新生潜力和做好大员的参赛动员两大块。

 (1)在院运动动会中争取团体总分在30分以上,与上届成绩持平,力争有所突破。

 (2)运动会方阵队、广播体操比赛中做到有所突破,体现出我系的新意与良好的体育风貌。

 (3)根据院足球联赛新的分组方法,力争本届联赛保组成功,稳住前八。

 (4)组织系内体育比赛做到提升比赛水平,使比赛组织工作有所进步,同时努力拉赞助,减少系活动开支,提高比赛奖励。

 三、主要工作任务

 (1)迎接新生

 迎接新生工作体育部主要负责行李搬送以及协助临时工作。

 (2)体育部组建

 从新生中选拔一名体育部干事,并及时召开体育部内部会议,明确工作***,商议各项工作具体实施细则。同时召开各班体育委员会议,建立团队关系,收集相关信息,扩充工作队伍。

 四、创新措施

 目的:通过各项工作的科学准备与***,做到各个击破。同时做到行之有据,事后总结,为今后工作开展积累经验和教训。

 具体措施:在进行各项工作前书面***,工作结束后书面总结,使体育部工作资料化。

篇五:大学生体育部工作***

 一、工作设想与工作思路

 体育部工作具有一定周期性,同时工作量大、面广,且透明度高,工作开展难度相对较大。这就要求在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、***明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“***—工作—总结”工作制十分必要,从而做到各个击破、步步为营;在日常工作中,应加强与各班之间的'交流,充分发挥体育委员的作用,使工作进一步落实;系运动代表队的选拔过程中,要不断提高选拔体制的科学性,尽量做到透明、公平、公正;在举办系内体育比赛中应进一步调动学生参赛热情,提高比赛组织水平,建立比赛信用机制。

 二、工作目标

 本学期工作主要围绕院级活动,选拔和组织训练工作尤为重要,具体应围绕充分挖掘大一新生潜力和做好大员的参赛动员两大块。

 在院运动动会中争取团体总分在30分以上,与上届成绩持平,力争有所突破。

 运动会方阵队、广播体操比赛中做到有所突破,体现出我系的新意与良好的体育风貌。

 根据院足球联赛新的分组方法,力争本届联赛保组成功,稳住前八。

 组织系内体育比赛做到提升比赛水平,使比赛组织工作有所进步,同时努力拉赞助,减少系活动开支,提高比赛奖励。

 三、主要工作任务

 迎接新生:

 迎接新生工作体育部主要负责行李搬送以及协助临时工作。

 体育部组建:

 从新生中选拔一名体育部干事,并及时召开体育部内部会议,明确工作***,商议各项工作具体实施细则。同时召开各班体育委员会议,建立团队关系,收集相关信息,扩充工作队伍。

篇六:大学生体育部工作***

 尊敬的老师和同学们,新一届学生会这几天已经宣告成立,并开始充满活力地运转起来!凡事预则立,为了更好更周到地为同学们服务,我们在成立之初就做好这样一份工作***,方便同学们了解和监督。更希望大家能够提出宝贵的意见和建议,来完善我们的***,提高我们的服务质量。 和前一届学生会一样,我们也有同样的常规性活动:篮球新生杯,篮球校联赛,校运动会,和全民健身活动。这些常规性活动我们都会尽心尽力地筹划好,同时,也尽量办出新意。

 我们将配合学院和班级工作,通过体育将学院和班级联系在一起。

 一、体育部在组织建设方面:

 (1)强化体育部所有成员的责任意识,吃苦耐劳的精神。

 (2)为更好建设学院的体育工作,学生的体育锻炼应该是我们关注的焦点,尤其是篮球、足球、等一些深受广大学生们喜爱的体育活动,我们体育部以开展体育活动为载体,让同学们多做经验的交流,促进自身的全面发展,发扬体育文化的核心作用。

 (3)和其他学院保持紧密联系,更好地督促与监督我们体育部存在的缺点与不足,加以改正。

 (4)与学生会各部联手,建立友好的交流平台,可以在学习他人之长的同时补己之短,并可以在以后的工作中获得帮助。

 二、体育部在活动开展方面:

 (1)篮球新生杯

 篮球新生杯将于8月21举行。篮球作为学校的传统体育项目,其受欢迎的程度,从平时球场上的人山人海就可以看出。好的东西应当秉承发扬,举办篮球比赛,不仅可以强化同学的锻炼意识,还可以激起同学们之间良好的竞争意识。我们学生会要做的就是组织同学更好地为我院加油,更好地服务运动球员,无论是在球场上还是在场下都展现出我院的色彩。

 (2)校际运动会

 校际运动会将于xx月xx号举行。校际运动会是我校备受瞩目的大型体育盛会,而我院在校际运动会中取得的骄人成绩更为我院增添了很多色彩。我院田径赛一直是第一名,运动场上有我们的运动员再加油,场下是我院师生的呐喊助威。没有最好只有更好,我院师生每年都在进步。我部将会为即将来临的校际运动会做好准备,考虑周全,更好地组织运动员的有效训练,让我们期待今年的运动再现好成绩。

 (3)全民健身活动

 为发扬我院***的精神,加强我院同学之间的交流,增强我院的凝聚力。因此既篮球赛和运动会,我院将举行全民健身活动。发动同学们积极参加,并想出好的有创新的项目,让同学们在活动中寻找乐趣,在参与中感受大学生活的精彩,我院的精彩,为我院增添更多欢乐及意义。

 (4)篮排球训练

 为了更好地为明年的篮球赛和排球赛,我院将于本学期将组织运动员训练。学基础颠球及互颠。将基础打好,很关键。为了安排好训练,我部将积极做好组织及服务工作。使得运动员能高效的把球练好,在训练中锻炼自己,在与队员合作中体味充实。在努力中准备为学院争光。

 我相信在学院领导的领导下,我部将会把活动办的更好,把工作做好。

我们足球的青训到底是哪一个环节出了问题?

美术,舞蹈,足球,篮球都可以加分,各招生院校招收艺术特长生的项目主要包括:音乐、舞蹈、传媒、书画等。通常情况下特长生可以加10~20分。具体情况可以和报考学校沟通。

高考加分项目:

1、自主招生加分。

2、高考特长生就是指艺术和体育的特长生,艺术类包括声乐,器乐,舞蹈,绘画,书法,不同的学校对体育学生所属项目的要求不同,具体哪类体育特长生可以报考哪些院校,可以参考各个高校的招生简章。

3、不过报考体育特长生一般都要求具备国家二级运动员或更高的证书,报考艺术特长生需要到清华大学参加考核,并获得一级证书,然后就基本可以凭这个证书报考其它任何学校的艺术特长生了,报考体育特长生需要到所报考的学校参加相关的体育测试。

4、奥数加分。

5、艺术特长生加分(声乐、乐器、美术等),少数民族各地加分不等,自主招生和艺术特长生是需要参加考试合格才加分的,但加分数多少不等,要看你打分多少、够哪个级别,多则加六七十分,少则加五分,加分规则详见各校招生章程,而不能看简章。少数民族预科生加分更多了,见义勇为的也加分。体育特长生加分。

高考加分政策是高考中的特长生加分政策,主要为了弥补高校招生制度的某些缺陷而制定的。以往盛行的艺术特长生加分政策被大多数省(区、市)所抛弃,截至目前只有湖南和上海仍保留。需要注意的是,按照湖南省9月底出台的最新政策,从2013年秋季进入高中一年级的学生开始,将不再享受省教育厅举办的“三独”(独唱、独奏、独舞)比赛获奖的加分。

2018年3月21日,教育部发布《关于做好2018年普通高校招生工作的通知》,对2018年的高校招生做出部署。《通知》指出,要进一步提高中西部地区及人口大省高考录取率,中央部门所属高校要向重点高校录取比例相对较低的省份倾斜;全面取消体育特长生、中学生学科奥林匹克竞赛、科技类竞赛、省级优秀学生、思想政治品德有突出事迹全国性高考加分项目。

《通知》表示,要进一步推进减少高校招生录取批次改革,实施高考综合改革及合并本科批次的省份,要合理划定特殊类型招生最低录取文化课分数线,不得低于合并批次前的相应要求。

参考资料:

百度百科-高考加分政策

青训预算一亿,能换来十几个徐根宝吗

要想探讨这个问题笔者认为要从以下几个方面来分析:

虽然说2002年之前中国足球不算亚洲一流强队但至少能够排进亚洲二流,但2002年世界杯之后中国足球仿佛一夜寒风来,走上了倒退的快车道,为什么会出现这种情况?

1、中国足球的“***黑赌”成为中国足球倒退的催化剂

2002年世界杯之后可以说中国足球整体态势还是不错的,至少球迷还有国人对于足球的热情度还在,参与度也在,但是一场足球风暴也在这之后开始发展并最终席卷了整个联赛,可以说“***黑赌”让中国足球不进倒退,为了整治中国足球这段时间开展了大面积的肃清工作,而“***赌黑”的影响也使中国足球渐渐起势的苗头被压了下去,也就是2002年到2009年中国足球这8年时间严重影响了中国足球的后续发展,最明显的例子当时兴起的足球学校一夜之间开始出现倒退迹象,而且销声匿迹的比比皆是,这次“***黑赌”不仅仅严重影响了中国足球的形象,也严重影响了很多孩子和家长的踢***心,足球氛围的没落也导致了本有的基数迅速下降,踢球的孩子越来越少。

2、中国足球现在的断档期实际上就是那个时期的影响所致

中国足球这次***影响的延伸一直到2015年才得到根本的消除,也就是在2002年到2015年这个时期中国足球青训是处于寒冬季的,随着踢球孩子减少青训投入的减少,青训教练也开始转行谋生,而当时最好的青训就是鲁能足校,但鲁能足校仅仅有十来个青训教练,其他的诸如徐根宝也只有三两个,中国足球加到一起的青训教练数量恐怕还不及发达国家一家俱乐部,从青训教练数量上就能够看出那个阶段中国足球是处于一个什么样的阶段。

也就是2009年之前的孩子基本上没有几个成才的,因为这个时期错过了最好的启蒙阶段,特别是孩子如果在6-12岁没有接受科学的培养和训练那么成才的几率非常小,现在国足这些球员大多数都是1990年之前的老将,中生代球员断档非常严重,我说的严重是能力比较突出的,所以目前国足就是一个相对没有中生代优秀球员递接的尴尬时期,这样的情况指望国足出成绩非常难。

3、中国足球正真系统的青训思路还是在2015年开始,中国足球在肃清了“***黑赌”之后着重提出了新的发展规划,也就是中国足球从2015年开始才走向正轨。

2015年走向正轨最突出的标志就是青训体系的重新完善,各俱乐部的青训投入开始加大,青训教练成为抢手货,工资也是翻倍增加,同时也彰显了青训教练不足的现实,青训教练不足那么培养出优秀球员的概率是无限缩小的,所以即使加大了青训投入中国足球在这二十年之内依然无法取得实质性的进步,也就是2009年之前的孩子根本指望不了,除了“***赌黑”带来的影响之外中国足球整体青训体系不够完善也无法培养出优秀的苗子,这个基本上也是需要几十年的时间才能看到效果,也就是中国足球要想看到希望还得等到2009年以后这些孩子成长起来,所以像张路老师说的二十年之内中国足球无法突破是有根据的。

小结:“***黑赌”毁了中国足球整整十多年的青训体系,2015年之后实际上就是中国足球的重新起步阶段,之前的根基基本上消耗殆尽,这是青训出现问题的第一个症结。

像日本足球其是俱乐部青训、地方足协青训和校园足球结合在一起的,所以日本足球建立起一整套完善的青训体系制度,三方面有机的结合,校园足球好的苗子送到俱乐部青训或者足协青训,然后通过校园联赛比如日本的高中联赛出色的苗子还可以进入俱乐部,而且日本的联赛体制也是相对健全的,只要喜欢足球的孩子都能找到自己的归宿,而且日本孩子踢足球就是把它当做一种很普通的职业,日本的球员工资也不是高的离谱,这让他们的足球氛围非常好,但目前中国足球所有的体系都不健全,除了俱乐部和个别地方足协、足校青训外可延续性不足和校园足球的递接力度不足,无法承载培养更多优秀苗子的重任。

这个不完善我认为可以从两个方面来分析:

1、青训教练的缺乏

虽然2015年之后中国足球的青训走上了正轨但是具备青训能力和资格的教练是严重不足的,这个不足很可能是滥竽充数,青训是一个系统而科学的体系,特别是需要科学的训练方法,像日本他们的青训是分两个阶段来进行,第一个阶段13岁之前着重培养孩子的天性,释放他们的天性,让他们用自己的方法理解足球培养兴趣,13岁到15岁则是科学的培训关键期,这个时候他们会注入更多的人球结合训练,更多的注入技战术的训练,从而让孩子在最容易增长技术和素养的阶段让他们的技术能力和战术素养能力达到最大化。

现在中国足球的青训球迷很难看到也无法了解,但从很多方面的反馈信息看我们大多数的青训还是缺少这种青训科学方法的,没有优秀的青训教练没有科学的训练方法那么优秀球员的涌现势必是要减少的。

2、青训体系的不健全

像西班牙足球他们的分级制度非常完善,有的俱乐部青训都能够达到十几个级别,不同的级别***用不同的训练方法,这才能够最大程度的激发出孩子的潜能,但从目前中国的青训体系看这种体系是不健全的,不仅分级制度不健全训练的方法恐怕也缺少必要的科学性,前两天看了一篇报道,日本足球现在已经开始研究五岁孩子的足球培养方式,我们在这方面同样是缺失的,不仅需要优秀的青训教练还要有科学的训练方法更要有健全的体系和完善的制度。

现在中国足球的青训主体还是各个俱乐部,再加上极少部分的足校以及地方足协,但现在各自的培训方式不尽相同,青训也是良莠不齐,没有统一的规范的培训大纲,这是缺乏科学性的一种表现,如果仅仅将足球当做足球中国的青训永远出不了成果,青训还是科学的有机结合体,没有科学的青训方法做指导那么培养出来的孩子也是良莠不齐。

现在像恒大和万达都与西班牙足球有非常多的合作,恒大在西班牙建立分校,万达在大连建立青训基地而且从西班牙聘请青训教练入住基地合作校,这样的方式的确是中国足球需要的,但中国足球要想整体都得到提升这种系统的统一的培训纲要必不可少,而且需要培养更多的青训教练才能够达到这种效果,这同样是中国足球青训体制的一种缺失。

青训的主体是孩子,但目前中国足球的基础非常薄弱,很大的原因之一就是中国足球并不能够让家长解除后顾之忧,很多家长是有矛盾心理的,因为踢不好球还可能耽误了学业,在学业和足球的选择中更多的家长会选择学业,而这也是中国足球青训基数提不上来的一个原因,如何能够解决好学业和踢球之间的关系对于中国足球来说任重道远,而且中国本有的教育思路也限制了中国足球的发展,现在孩子学校学习完了***日就是补习班,而日本和欧洲奉行的是休闲主义,更多的家庭是在节***日带孩子参加 体育 运动,这种本质的差距不太好解决,需要民众思路的解放。

总的来看中国足球青训出现问题是多方面因素造成的,因为足球本身就是一个系统性工程,只有完善这个系统才能够让运转处于良性,哪一方面出现问题都会导致青训体系的断裂,都会让青训达不到想要的结果,中国足球要想真正走上正规化和快车道我认为是一个漫长而艰难的过程。

文/醉眼观球

不管做什么事都要看有没有完整的产业链,想通过国内的青训去踢欧洲联赛不太现实,解决小球员的就业问题才是问题的根本,建立更多的低级别球队才能给小球员找到就业机会,一方面可以让企业赞助冠名球队,组织各省市的联赛,一方面还可以通过高中联赛或者大学联赛选拔球员加入低级别联赛,而且还可以招外国的足球特长生以备归化。足协缺的是联赛管理人才和青训教练,可以到欧洲联赛去挖人。

管理呗。

将熊熊一窝,上面管理的只认钱办事,对学生能力这些视而不见,给钱就给你上场,不给钱那就拜拜。

本来普通家庭让孩子辍学去学习足球已经是一件非常非常花钱的事情,还担忧孩子失败以后长大了无法找工作。结果就算进了足球学校,才发现各种礼钱比学费要的还很多,没有礼钱,也打不开职业的路子,送去国外嘛,有钱更多。

基础永远都做不好,就别指望高楼安稳,青训的哪一个环节都是问题,而不是哪一个!

首先是青训教练,其次是目前现行的教育体制,最后是家长的观念

1球场没有,球场主要集中在校园,校园以外的不免费球场稀缺,更不要说免费的球场了。青训俱乐部收费超过一半以上用于支付球场费用,国家以及足协应首先解决球场问题。 ……………………………………………………………… 2正规高质量比赛稀少,连续性阶段性特别是分级制联赛。现在比赛主要由民间利益性团体组织,比赛要么没有,要么扎堆。往往是半年休赛,半年赶场。今年有明年谁都不知道有没有,水平参差不齐,弱队遇到大***失败,对小朋友和家长打击很大,对强队来说,比赛无价值。有一次我们队遭遇上海市前8的队,20分钟比赛被攻入29球,很多孩子立刻在场上就哭了第2天球队就有家长和孩子退出了。………………………………………………………………… 3比赛年龄分级管理不完善,民间比赛大多按学校学年进行,上一年9月1日以后的孩子占据主力位置。而正规比赛又按年份分级。。。。。。。……………………………………………………………………4个月份出生的孩子主导了8个月份的孩子的比赛。年龄是儿童足球比赛的特大因素,更不用说虚***超龄问题,毒瘤今日居然还没根除。*4教练的培训问题,在上海,各种青训教练,有证的,无证的都在上岗执教,教练的持续教育问题特别重要,不是说考了一证就可以教一辈子不用学习了。急需引进日系或者欧系成套教材。……………………………………………………………………5持续的校园足球推进,上海的校园足球轰轰烈烈推进了2年,很多家长看到机会,加大投入,结果现在停了,没消息了。可以力度小的推进,但是请建立持续的推进,不要干那种虎头蛇尾的事情。……………………………………………………………………6裁判问题,小学生比赛居然有裁判问题,这个也是万万无法想象的。但是真的有黑哨啊。……………………………………………………………………7商业赞助问题,多数时候没有,很少时候一窝蜂,家里球衣几十套了,都是各种赞助,只穿一次,浪费啊。为什么没有足协机构协调一下?……………………………………………………………*9家长的问题,足球队员的水平看家长就可以了。训练接送是爷爷奶奶的水平很差,妈妈接送的水平一般,爸爸接送的都成为球队主力。背后的原因那就是家长的支持力度和文化水平决定了孩子足球水平,而不是孩子本身的素质和受训水平决定了孩子的足球水平,这背后显示的是足协学校教练以及各级足球主管部门的缺失部分,而且缺失的是对足球极其重要的绝大部分。众所周知,中国的足球文化几乎是世界最低的,因为喜欢足球但是足球水平极低家长默默的承担起了足球教育的重担,而本该在位谋其职的却一再一再一再的缺席。。。。。

基数、基础、制度。

1.基数:足球人口数量;

2.基础:缺少优秀的校队教练;

3.制度:解决练不出来怎么办的问题,以及各级(小学、中学、大学)地区联赛整体机制的问题。

青训应在学校做起,由专业选拔人发掘在校有兴趣而且有天赋的学生进一步培训。坏就坏在所谓专业足球学校,学费贵而且想专业踢球毕业后文化程度低如不能踢职业另谋出路困难,好的为踢职业赛又要打点教练等相关关系人花费不少。真正有钱人不会让自家小孩踢职业足球 *** 没所谓,一般家庭又花不起以至有潜质的从此埋没

钱闹的,分赃不均,没有完善的体系,头痛医头脚疼医脚,最后哪都没治好

那都不行

想办青训的人,都是有钱人,他们是为了钱而青训,很少有人为了训练技术而献身。招收球员你自己得有过硬教学技术理念,把知识毫无保留的传授给学员,严传深教。不是为了钱而办学,是为了争夺荣誉而办学,这才是你办学的终止!

2016年年初,国奥折戟里约奥运会预选赛;年末的11月,国足世预赛前五战一胜难求仅仅拿到2分……

任何国字号球队的失利,总会引发业内人士对于时下青训工作的反思,甚至就连日本前锋柴崎岳的成长之路,也能用来对比中国青训的缺失……

在中超80亿的大背景下,作为当权者,中国足协终于为青训准备了“真金白银”。

21日,第十届中国足协青少年委员会第三次会议召开,会议审议了《2017年全国青少年足球经费预算》:2017年,中国足协青训方面的预算总经费约为一亿元人民币,是以往的两倍多。

但是对于“穷的就剩钱”的中国足球,青训这笔钱该怎么花,能花到刀刃上吗?

鲁能小球员青训。

经费和青训***都已到位

过去,中国足协每年在青训上的花费并未公开,但据资深媒体人马德兴透露,21日在鲁能足校召开的这次会议上,根据会议提交的2016年工作报告透露,中国足协在过去一年中,用于青少年国家队的经费支出实际为1643万元。

而用于组织全国青少年系列赛事(包括U系列联赛、锦标赛、冠军杯赛等)的支出费用实际为3787万,合计共为5430万元。

当然,这笔钱并不包括校园足球的花费,自2009年时任足管中心主任韦迪推行校园足球***以来,体育总局和有关方面每年在校园足球上的支出,至少为4000万元。2017年青训经费从3000万元激增到一亿元,这自然和中超进入80亿时代的中国足协有了更多可调配资金有关。

同时,足协还制定了和青训有关的相关***,据新华社报道,根据目前的***,明年青训工作主要内容是构建完善1个机制,建设6个平台,强化5项保障。

1个机制是指加强中国足协和全国校足办的沟通协调、顺畅工作机制,包括理顺组织和形成例会制度等;

6个平台是指大力推进校园足球俱乐部建设发展、大力推动青少年足球训练中心建设、推动职业足球俱乐部加强梯队建设、大力培育品牌社会足球青训机构、实施全国区域周末主客场联赛、合力打造国外青少年足球运动员培养平台;

5项保障包括加强以教练员为主体的人才队伍建设,组建足球名宿指导团,修订《中国青少年足球训练教学大纲》,完善青少年竞赛训练体系,建立全国青少年球员、教练员的竞训技术档案。在这次会议前一周,12月14日,中国足协专职执委林晓华在14日的2016年全国青少年足球工作总结会上公布了2017年青少年足球十项重点工作:

第一项:贯彻落实足改方案,在全国性的青少年比赛中继续推行单年龄段比赛。

第二项:对青少年足球赛制进行改革,在一些条件具备的地区试行建立区域性周末主客场赛事。

第三项:在职业俱乐部准入条件中,规定俱乐部建立梯队的数量和参赛的要求,引导职业俱乐部逐步成为培养高水平青少年足球人才的主体。

第四项:在优秀后备人才选拔方式上进行创新,逐步建立和完善选拔机制。

第五项:突出重点,加强青、少年男子国家队建设。

第六项:切实加强教练员培训工作,逐步执行教练员持证上岗和继续培训的执教资质管理制度。

第七项:建立竞技系列青少年足球运动员、教练员技术档案库。

第八项:启动《青少年足球训练大纲》的修订和推行工作。

第九项:整合社会***,推动各级青训中心发展,加强青训体系建设。

第十项:重视体教结合,为校园足球的发展做好全方位的服务。

万达之星球员在足球场上训练。

有钱了,到底该怎么用?

相比于2016年的3000万元青训预算,2017年青训可用资金多了足足6000万元。

据《足球报》披露,据会议上透露,这6000万的资金,主要投入的方向便是大区主客场联赛,按照中国足协的预算,2017年首次实施的大区主客场联赛(青训周赛制),预计投入经费5000万到6000万人民币。

其余约3000万左右的经费,主要用于U12足球节、U13到U20的系列赛,U14、15、16和18冠军赛,以及各个年龄段的训练营。

2006年,中国足协在年初给青少部的年度预算还不到500万元,这其中既包括组织全国青少年比赛,还包括各级国字号队伍的集训、备战。但令人哭笑不得的是,2007年,青少部全年的经费就只有200万元。

10年时间,足协在青训的投入上已经非常巨大了,同时从这次会议上传出消息,未来中国足协每年对青训的投入,会只多不少。

青训即将进入不差钱时代,但要想真正做好青训,除了钱之外,恐怕还得讲究方式方法。从今年开始从事青训工作的上海绿地申花足球俱乐部技术总监吴金贵给澎湃新闻记者讲述了自己10年前经历的一个故事。

中国U15联赛亚军新疆队1比0不敌日本U15联赛的亚军北海道札幌冈萨多。

“当时我去德国足协学习取经,遇到了美国足协技术部的官员,他也在考察德国足球,后来我们进行了交流。美国人的思路很清楚,说德国足球之所以好,就是抓住了3个C,就是court(场地)、***(教练)、competition(竞赛)。我想对于中国足球来说,也是一样的道理,我们也必须在这三项中投入主要精力。”

“尤其是教练这方面,我这一年在上海很多学校进行了调研,发现我们在青少年教练方面的欠缺实在是太多了,日本有几万名有证书的青少年教练,我们呢?”

谈起这个话题,吴金贵也显得比较无奈,“很多优秀运动员退役后去搞创业,这是足球的损失,如果可以把他们聚集起来,教青少年踢球……”

“但是,现在基层的待遇很低,愿意拿这个当事业做的人,实在是太少了。”

敢于直接表达意见的吴金贵甚至说,“青训工作千万不能只做表面功夫,变成形象工程,现在平均用力每个学校都得到一点钱,这样帮助不大,不如直接在教练培训上狠下功夫。”

“打个比方,培养出1000个青训教练,一人带动20个小球员,他们的背后就是2万名踢球的孩子。10几年前,要不是徐根宝在崇明培养了这批球员,现在恐怕国家队可选的人更少了吧。那现在我们要是有10几个徐根宝,何愁将来国家队没有人?”